1: 名無しさん 2024/03/13(水) 09:56:15.49 ID:??? TID:bolero
セレクトショップ「STUDIOUS」、アパレルブランド「UNITED TOKYO」「PUBLIC TOKYO」などを展開する株式会社TOKYO BASEは、新卒採用初任給を学歴、年次に関わらず一律40万円へ引き上げることを12日、発表した。
改訂前30万円だった初任給が、改定後は40万円にアップ。2024年3月入社（50人）以降の新入社員に適用される。
また、全従業員を対象としたベースアップを行い、全正社員の月額支給額は40万円以上となった。新給与体系は2月分（3月15日支給）より適用される。なお、固定残業代としての月17万2000円／80時間および固定交通費が含まれるという。
続きはこちら
https://news.yahoo.co.jp/articles/2e203d5ddfa2276b809b771943e884912fcc0594
2: 名無しさん 2024/03/13(水) 09:59:06.10 ID:KOH5u
月に20日勤務だと一就業日あたり4時間の残業か
3: 名無しさん 2024/03/13(水) 10:00:40.91 ID:rZEOI
月80時間残業って、36協定あっても労働基準法違反じゃんｗ
4: 名無しさん 2024/03/13(水) 10:00:57.16 ID:ImguQ
１日１２時間勤務はキツイよ
5: 名無しさん 2024/03/13(水) 10:03:21.52 ID:nbGB7
これわらた
6: 名無しさん 2024/03/13(水) 10:04:25.00 ID:Ucck4
意味のない初任給だよ
7: 名無しさん 2024/03/13(水) 10:05:21.72 ID:f8Fn1
人手不足は給料が低いからと文句言われ
給料上げても文句言われるのか
給料上げても文句言われるのか
8: 名無しさん 2024/03/13(水) 10:07:11.53 ID:nU9Zt
まあ若いうちは無理がきくからヘーキ
というか年収でいくらになるかだなボーナスなしなら単純計算で480万なんだがｗ
というか年収でいくらになるかだなボーナスなしなら単純計算で480万なんだがｗ
10: 名無しさん 2024/03/13(水) 10:07:39.74 ID:QYdHA
働きすぎw誰がやるのこんなの
11: 名無しさん 2024/03/13(水) 10:09:07.75 ID:pnA62
月に残業80時間とか実質ひと月+10日労働じゃん
12: 名無しさん 2024/03/13(水) 10:16:57.44 ID:uuPE4
手取り28万
14: 名無しさん 2024/03/13(水) 10:20:36.25 ID:CXcpZ
アパレルでそんなに残業してやることあるの？
休みガンガン削って残業に振替とかじゃない？
休みガンガン削って残業に振替とかじゃない？
15: 名無しさん 2024/03/13(水) 10:20:53.71 ID:Y3Nx1
基本給23万円(交通費込み)
16: 名無しさん 2024/03/13(水) 10:21:22.21 ID:wCVI9
なんやこの求人誌とかでよくある「月収30万以上、可能！」みたいな条件は
18: 名無しさん 2024/03/13(水) 10:23:02.73 ID:ayiPx
アメリカみたいに成果主義にして
年契約にする方がいいんじゃない？
その方が夢があるよ、俺はイヤだけど
年契約にする方がいいんじゃない？
その方が夢があるよ、俺はイヤだけど
19: 名無しさん 2024/03/13(水) 10:23:33.58 ID:nbGB7
基本給じゃないの草
20: 名無しさん 2024/03/13(水) 10:23:40.88 ID:OUPqs
最低ラインだよな
24: 名無しさん 2024/03/13(水) 10:31:35.49 ID:hvs1z
固定残業代っていうのは設定時間以上に働かせないと意味がないからな
残業１００時間は付けられるだろう
残業１００時間は付けられるだろう
25: 名無しさん 2024/03/13(水) 10:33:32.78 ID:1L1rC
基本給じゃないから結局年収でみたら、って話になる
あと労働時間かみた時給は、って話にもなる
あと労働時間かみた時給は、って話にもなる
26: 名無しさん 2024/03/13(水) 10:38:09.50 ID:VUucr
残業多くない？
誰がやりたがるんだこれ
誰がやりたがるんだこれ
28: 名無しさん 2024/03/13(水) 10:39:44.98 ID:KjO0i
この経営陣は無能、釣られて入る奴は情弱
賃金アップとはベースがアップすること
残業代ではない
賃金アップとはベースがアップすること
残業代ではない
32: 名無しさん 2024/03/13(水) 10:44:27.93 ID:CoZUz
残業代抜くと22万円くらいか、みなし残業代にすることで月給を高く見せるわけだ、つまり昨今のインフレに合わせられず会社はつかつかなのかもな
33: 名無しさん 2024/03/13(水) 10:45:16.86 ID:wiYBj
まだこんな制度あるのか
80時間軽く超えてサービス残業するヤツw
80時間軽く超えてサービス残業するヤツw
34: 名無しさん 2024/03/13(水) 10:45:53.28 ID:Q6lyu
みなしは良かったわ
残業するアホが給料多いとか終わってるからな
残業するアホが給料多いとか終わってるからな
35: 名無しさん 2024/03/13(水) 10:46:37.29 ID:ISTMM
管理職はともかく新入社員が残業80時間は組織として崩壊してる
36: 名無しさん 2024/03/13(水) 10:48:24.39 ID:Q49pC
交通費まで込みなのかよ
基本給20万くらいじゃね
ひっく
基本給20万くらいじゃね
ひっく
37: 名無しさん 2024/03/13(水) 10:50:17.14 ID:fenvt
若いうちはいいだろうけどな・・・ｗ
41: 名無しさん 2024/03/13(水) 10:55:04.49 ID:lLR8f
そもそもなんてわ残業しないと仕事が回らないのか
残業が当たり前の感覚がおかしい
平民は上層部の特権階級に搾取されている
42: 名無しさん 2024/03/13(水) 10:56:09.76 ID:hW6w4
交通費込みはやってんなw
定期代とかで月2万くらいは飛ぶだろうし
定期代とかで月2万くらいは飛ぶだろうし
45: 名無しさん 2024/03/13(水) 11:00:51.60 ID:nU9Zt
なに？交通費込みだと？ｗハロワによくあるブラック求人じゃねーかｗ
43: 名無しさん 2024/03/13(水) 10:57:19.45 ID:R3tSG
昇給もなさそうだな
44: 名無しさん 2024/03/13(水) 10:59:57.97 ID:711wa
>学歴、年次に関わらず
高卒も大学院卒と同じ？
46: 名無しさん 2024/03/13(水) 11:06:14.35 ID:3dbPE
残業と交通費込みか。その他諸々手当に変えて基本給20万くらいに抑えてボーナス少なくすんだろうな
48: 名無しさん 2024/03/13(水) 11:17:29.85 ID:uPLs4
残業80時間はきつい
繁忙期に1,2ヶ月ならいいけど、恒常的にって鬱病まっしぐら
繁忙期に1,2ヶ月ならいいけど、恒常的にって鬱病まっしぐら
50: 名無しさん 2024/03/13(水) 11:31:22.48 ID:PNbyZ
残業80って月45時間の制限は繁忙期などは外せるけど年360時間以内は守らなければならんだろ
あくまで給与の計算上の事で実際働かせてるわけじゃないからOK理論？
あくまで給与の計算上の事で実際働かせてるわけじゃないからOK理論？
51: 名無しさん 2024/03/13(水) 11:31:46.72 ID:ikfFa
80時間見なしと交通費込だと
しかも手取りじゃないから結構だな
しかも手取りじゃないから結構だな
52: 名無しさん 2024/03/13(水) 11:34:16.91 ID:zP4My
1日12時間働いて40万とか終わってんなこの国
53: 名無しさん 2024/03/13(水) 11:35:19.12 ID:zP4My
ボーナスは基本給がベースなのでこの会社はゴミみたいなボーナスです
56: 名無しさん 2024/03/13(水) 11:44:22.96 ID:Uea3i
額は違うが氷河期によく見られたやり方だな
57: 名無しさん 2024/03/13(水) 11:44:28.82 ID:4DVxd
残業しなかったら月20万ってこと？
バイトと変わらんくないか
バイトと変わらんくないか
60: 名無しさん 2024/03/13(水) 11:48:43.04 ID:js2dO
>>57
残業しなくても40万ってこと
残業しなくても40万ってこと
76: 名無しさん 2024/03/13(水) 12:22:52.33 ID:X3sc7
>>60
むしろ80時間越える覚悟がいる。
むしろ80時間越える覚悟がいる。
59: 名無しさん 2024/03/13(水) 11:47:59.20 ID:js2dO
固定残業80時間って初めて聞いたw
40ならたまにあるけどさ～
40ならたまにあるけどさ～
64: 名無しさん 2024/03/13(水) 12:00:59.27 ID:Bbn3c
アパレルの大多数の社員て何すんの？
売り子？
売り子？
66: 名無しさん 2024/03/13(水) 12:02:55.21 ID:js2dO
>>64
・入社3カ月目：店長
・1年目：海外事業
・3年目：バイヤー
・5年目以降：部長
らしい
65: 名無しさん 2024/03/13(水) 12:01:51.92 ID:js2dO
この記載がない時点でヤバそうだな
入社3年後定着率
－
平均勤続年数
－
月平均所定外
労働時間
－
有給休暇の
平均取得日数
－
67: 名無しさん 2024/03/13(水) 12:03:20.96 ID:W4cmF
本人の能力不足は問われないの？
74: 名無しさん 2024/03/13(水) 12:21:16.64 ID:j0AZ8
36協定を何だと思ってるんだよ？ｗ
85: 名無しさん 2024/03/13(水) 13:19:55.57 ID:yf4yh
残業80時間込みてｗ
月上限は４５時間 それも年６回まで
労働基準法第32条違反
6カ月以下の懲役または30万円
まあ、懲役半年とか社員に監獄行きさせてもすぐに出てくるだろうし
罰金３０万円ならやった方が得って考え方か？
84: 名無しさん 2024/03/13(水) 13:07:32.04 ID:rZEOI
事実上の年俸制と同じだな
93: 名無しさん 2024/03/13(水) 14:18:12.99 ID:Na3Pv
固定残業代を払う企業は、もともと恒常的に死ぬほど残業が多い会社。
残業が有っても無くても残業代が出る建て前だが、残業が無い状態なんて起きない。
残業が有っても無くても残業代が出る建て前だが、残業が無い状態なんて起きない。
95: 名無しさん 2024/03/13(水) 14:49:13.91 ID:9UGcG
今の若者は金いらないから自分の時間が欲しいタイプだよw
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