【仕事】面談ぼく「給料上げてくれなきゃ辞めます」→結果

上司「はいお疲れさん」

これぼくが悪いの？

早く辞めろよ

交渉が下手

無能な癖に給料あがるわけない

給料上げても引き止めたいなら定期昇給のとき上げるてるから

上げないって言ってるんだから辞めろよ

やめたくないんだけど辞めさせられたんだけどこれって不当解雇じゃないの？
会社がわるいよね？

功績上げたときに交渉しろ

辞める気ないのに辞めるって言ったお前の方が悪いって言われて終わり
自業自得だ

それ超絶繁忙期に重要業務全部抱えておいて、いきなり突きつけたら給料上がったことあったな
タイミングめちゃ重要

無能が言って来たら即切りされる

不当解雇でしょ

会社は給料上げたくない
お前は給料上がらないなら辞めたい
望み通りになっただけじゃん？

Winwinじゃん？

辞めますからの、不当解雇はないだろ
弁護士に相談してみろ

だから俺はやめたくなかったんだって言ってるじゃん

切り替えていこか？

退職届出したんなら負け

交渉成立しているじゃん

上司はお前の本心なんか知らんし…
辞めたいならやめていいよって何が不当なん？

「上がらなきゃ辞める」は本気で辞める気無いやつがやっちゃだめだわ
俺がやった時はマジで退職願準備してたし、二ヶ月前から準備して転職サイトにESやポートフォリオをほぼ完璧に登録してあった
本気かどうかなんて案外と気迫で見抜かれる

だから詳しく状況を書くと
ぼく「給料上げてくれなきゃ辞めます」
上司「それはむずかしいなあ」
後日
上司「みんな聞いてーぼくくんは月末から有給消化に入るからなー」
ぼく「え？」
上司「ぼく、今日午後から人事の人と面談あるから話しといてな」
ぼく「え？？」
人事の人「保険がどうこう離職がどうこう」
ぼく「え？え？」

今

不当解雇じゃない？

人事に辞めたくないって言えばいいんじゃない？
まぁもう職場には居づらいとおもうが

辞めます自分で言うてるやんwwww
会社が給料上げなかっただけ

ってか解雇にすらならないぞ？
自分で辞めますっていってんだから自己都合退社だ
失業保険は先になるなぁw

ネタなんだろうけど何も不当じゃないよ
相手はお前の本心なんか関係なく言われた事を真に受けるしかないんだから上げられないし辞めてほしくはないけど辞めるんだなってなる

面談の時に上司にいっただけで俺が退職の意思を表明した証拠はないじゃん
そのために退職願は紙でかかなきゃいけないんじゃないの？
言ったけど言ってない可能性もあるじゃん

勝手に有給取らされるとかネタだろ
証拠ないなら釣り

自分に価値があると勘違いした無能が退職ちらつかせたら
辞めて欲しいと思ってた会社が大喜びで乗ってきたって事だろ？

個人のみの賃上げってあるの？
そういう意見が増えて全体で上げるんじゃないの

1人許すと皆んなに許さないといけなくなるからね

どうしよ

何年目か言えよ

そうなんだ。うちは活躍に応じて賞与に上乗せされるだけだなあ
役職やグレードが変わらない限りは基本基本給も変わらん

もう居場所ないから辞めたら
今はじき悪いからいい仕事ないぞ

今時どこも人手不足なのに辞めるって言われてあっそうバイバイってなるならそれだけの価値だったんだろ

「給料上げてくれなきゃ辞めます」が退職の意思表示に当たるかは結構微妙ではあるけど、裁判で争うとしたら、その言葉は本気でないブラフでしたみたいなことを争うことになり、かなりみっともないし、そういうブラフを使う人間は信用できないので解雇するって理屈もそれなりに通りそう

もっと給料がいい次の所決まったんで辞めますって言えば少なくとも脅しにはならないな
どちらにせよあっそうバイバイだっただろうけど